Récapitulatif
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En qualité d’employeur, vous vous êtes peut-être trompé dans la date d’envoi d’un courrier de licenciement en mentionnant par inadvertance 2020 au lieu de 2021. Quelles sont les conséquences ?
Certificat de quarantaine et accueil d’enfants
En cas d’accident de travail très grave, l’employeur doit toujours immédiatement déclarer l’accident au Service Contrôle du bien-être au travail.
L’Union européenne a annoncé un certain nombre de nouvelles mesures importantes pour le transport routier, également connues sous le nom de « Mobility package ». Celui-ci porte sur les temps de conduite et de repos des chauffeurs, les tachygraphes, l’accès à la profession de chauffeur routier, l’échange électronique d'informations et le détachement de travailleurs. Cet article se concentre toutefois sur les temps de conduite et de repos des chauffeurs.
Le Service public fédéral Finances a maintenant publié une (première) liste de véhicules correspondants connus.
Les forfaits ont été augmentés depuis le 1er janvier 2020
Le 1er mai 2020, le nouveau règlement s’applique à tous les indépendants. Si vous êtes actif professionnellement depuis plus de 10 ans dans différents États membres de l’Union européenne, revoyez votre assujettissement!
Vaut-il mieux écrire 06/01/20 ou 06/01/2020 ? Quelle différence cela pourrait-il impliquer?