Evitez les sanctions grâce à nos outils d'enregistrement simples
Comment appliquez-vous l'obligation d'enregistrement du télétravail dans votre entreprise ?
Dans le cadre des mesures corona, il a été décidé qu'il faut passer au maximum au télétravail. Cela implique également un enregistrement et un suivi. Les services d'inspection ont reçu comme mission d'effectuer des contrôles dans ce cadre. Soyez conscient de ce fait et veillez à ce que votre organisation soit en règle.
De quoi devez-vous avant tout tenir compte ?
- Inspection sociale qui contrôle si vous êtes en règle.
- Enregistrement légalement obligatoire par l'employeur dans le cadre du télétravail.
- Enregistrement obligatoire sur le site portail de l'ONSS
- du nombre de personnes actives dans l'organisation.
- du nombre de personnes qui sont dans l'impossibilité d'effectuer le travail à domicile.
- Tenir compte du nombre maximum de moments de retour sur le lieu de travail.
Afin de vous faciliter le travail, Acerta a élaboré deux outils, qui vous aident à tout mettre en règle.
Grâce à un plan par étapes pratique, vous ne pouvez pas faire d'erreur.
Ce package coûte €150 hors TVA.
Package d'enregistrement télétravail
Ce package contient:
- Un plan par étapes pour l'employeur.
- Un tableau à compléter “Enregistrement du télétravail” à distribuer à vos travailleurs, avec les instructions d'utilisation.
- Un tableau à compléter “Aperçu hebdomadaire du télétravail”, avec les instructions d'utilisation.
- Tous les documents en 3 langues: français, néerlandais, anglais.
Avantages :
- Aperçu clair de qui travaille où et quand.
- Toujours en règle par rapport aux obligations légales en matière d'enregistrement du télétravail.
- Eviter les sanctions de l'inspection sociale.
- Maintenir vos travailleurs au travail en toute sécurité.
Prix:
150 euro hors tva (coût unique)