Comment garder une longueur d'avance et se tenir au courant des changements socio-juridiques essentiels ? Servez-vous une tasse de café et choisissez votre thème.
Plus d’attention accordée au bien-être au travail
La santé des Belges actifs, qu’elle soit mentale ou physique, pâtit de la pandémie de coronavirus qui s’éternise. Seules quatre entreprises sur dix investissent de manière structurelle dans un plan consacré au bien-être de leurs travailleurs.
En savoir plusLes déplacements domicile-lieu de travail en période de télétravail
Comment se sont passés nos déplacements domicile-lieu de travail en 2020 ? La cinquième édition du baromètre de mobilité annuel d’Acerta montre comment les travailleurs belges se sont déplacés au travail, lorsqu’ils se sont déplacés au travail.
En savoir plusBrexit : quelles mesures de soutien existe-t-il ?
Depuis le 1er février 2020, le Royaume-Uni ne fait plus partie de l’Union européenne. Entre-temps, la période de transition, qui durait jusque fin 2020, a également pris fin. Votre organisation dépend-elle du commerce avec le Royaume-Uni ?
En savoir plusComment éviter l’accumulation des jours de vacances
En 2020, la planification des vacances a représenté un véritable défi pour les employeurs. Bon nombre de travailleurs ont en effet reporté leurs projets de vacances en raison du coronavirus. Il n’est donc pas étonnant que certains jours n’aient pas encore été pris à la fin de l’année.
En savoir plusVUB et Acerta : absentéisme pour maladie de courte durée remarquablement bas
En novembre et en décembre 2020, 1,8 % des heures de travail ont en moyenne été perdues en raison d’absentéisme pour maladie de courte durée, soit des absences de moins d’un mois. Les chiffres se basent sur les données de 28 500 entreprises.
En savoir plusMesures de soutien fédérales : prolongation et extension
Le vendredi 12 février, le gouvernement fédéral a statué sur les mesures de soutien pour les employeurs et les travailleurs. Dans cet article de blog, vous découvrirez quelles mesures ont été prolongées ainsi que les nouvelles mesures.
En savoir plusQuid si votre collaborateur a un accident de travail pendant le télétravail ?
Le télétravail est une réalité quotidienne pour bon nombre de personnes. Quid si votre collaborateur a un accident de travail pendant le télétravail ?
En savoir plusSoutenez la campagne de vaccination, permettez à vos travailleurs d’aider bénévolement
Le vaccin contre le corona offre de nouvelles perspectives aux employeurs et aux travailleurs. En tant qu’employeur, vous pouvez soutenir la campagne de vaccination en permettant à vos travailleurs d’aider en qualité de bénévoles.
En savoir plusHarcèlement au travail : briser le tabou
Il ressort d’une étude de l’IDEWE que le télétravail entraîne de nouvelles formes de harcèlement au travail. La sensibilisation des dirigeants à cet égard peut permettre de briser le tabou qui entoure cette problématique.
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