Jobstudenten inschakelen: rechten en plichten (webinar on demand)

opleidingen studentenarbeid_acerta

€ 195,- (excl. BTW)

Schrijf in
1 uur opleiding
  • Via KMO-portefeuille tot 30% korting
  • 30% korting voor publieke sector en social profit
Opleiding op maat aanvragen

Deel deze opleiding via

Jobstudenten inschakelen: rechten en plichten (webinar on demand)

Jobstudenten inschakelen voor de zomervakantie of om tijdens piekperiodes de werklast te verlichten, is zeker een goed idee. Als werkgever moet je in dat geval wel rekening houden met een aantal bepalingen en regels. In dit webinar leer je alles wat je moeten weten over de wetgeving rond studentenarbeid.

  • de voorwaarden voor tewerkstelling
  • het aantal uren dat studenten mogen werken
  • het minimumloon dat ze moeten ontvangen.

Ook de sociale en fiscale aspecten van studentenarbeid, zoals de verlaagde sociale zekerheid en de voorwaarden om belastingvrij te werken, komen aan bod.

Dit is een webinar on demand. Dat wil zeggen dat het webinar op voorhand is opgenomen en dat je de opname kan bekijken wanneer je maar wil. Na inschrijving ontvang je de link naar de opnames en het documentatiemateriaal. Die blijven 3 maanden ter beschikking. 

Inhoud

  • Wie is student?
    • Minimum leeftijd jobstudent: 15 jaar, 16 jaar?
    • Tot welke leeftijd kan je werken als student?
    • Kan je een schoolverlater als jobstudent inzetten? En een afgestudeerde?
  • Welk arbeidscontract moet je sluiten? Welke administratie vraagt een studentenjob?
    • Specifieke voorwaarden van het studentencontract
    • Studentenovereenkomst beëindigen: opzegtermijn, verbrekingsvergoeding, sancties
    • Administratieve verplichtingen: Dimona, DMFA
  • Welk loon moet je betalen?
    • Minimumloon
    • Barema jobstudenten
  • Wat zijn de regels rond RSZ?
    • Voorwaarden voor de verlaagde patronale (en persoonlijke) bijdrage
    • Maximum aantal uren tewerkstelling als student
    • Hoe kijk je na hoeveel een student al heeft gewerkt?
  • Wat met fiscaliteit?
    • Hoeveel mag een student maximaal verdienen voor vrijstelling van belastingen?
  • Wat met het Groeipakket?
    • Hoeveel uren mag een student werken zonder zijn groeipakket te verliezen?
  • Speciale maatregelen rond welzijn op het werk
    • Risicoanalyse en preventie
    • Gezondheidstoezicht
    • Verbod op gevaarlijk werk
    • Onthaal en begeleiding
    • Arbeidsongevallenverzekering  
  • Hoeveel uren per dag, week,… mag een student maximaal werken?
    • Wat met avondwerk, weekendwerk, zon- en feestdagen en jobstudenten?
    • Hoeveel pauzes moet je voorzien?
    • Wat met overuren als jobstudent? Mag dat wel?  
    • Mogen jobstudenten nachtwerk verrichten?
Extra

Bij dit webinar krijg je ook de uitgebreide brochure Studentenarbeid, opgemaakt door de experten van Acerta Kenniscentrum, met daarin alle actuele regels en bedragen. Verder ontvang je een handige checklist en verwijzingen naar contacten en instanties voor meer informatie of specifieke vragen.

Waar en wanneer

Dit is een webinar on demand. Webinars on demand zijn opnames van live webinars of op voorhand opgenomen webinars die je kan bekijken op het tijdstip dat jou het beste past. Na inschrijving ontvang je een bevestigingsmail met link naar de opname en de documentatie die bij het webinar hoort. Vragen stellen kan via mail, antwoorden volgen later.

On demand

Doelgroep

Nuttig voor alle werkgevers die jobstudenten willen inschakelen voor avond- en weekendwerk, tijdens vakanties en in piekperiodes.

Docenten

Prijs

Totale kostprijs

€ 195,- (excl. BTW)

Kortingen

Kmo-portefeuille

De Vlaamse overheid subsidieert tot 30% van je opleiding. Voor meer info surf naar www.kmo-portefeuille.be. Registratienummer Acerta Consult: DV.O105287 en thema: Personeelsmanagement.

Deze opleiding vertegenwoordigt 1 uur.

Korting publieke sector - social profit

30% korting voor publieke sector en social profit

Schrijf in

Gerelateerde opleidingen

Arbeidsongevallen bij lokale besturen

Een personeelslid is het slachtoffer van een arbeidsongeval. Dan rijst de vraag: hoe pak je dit dossier aan? Wanneer is er sprake van een arbeidsongeval en hoe zit het juist met ongevallen op de arbeidsweg? Op welke vergoedingen heeft het slachtoffer recht? Hoe verloopt de procedure?

Bekijk de opleiding
Acerta opleidinge afwezigheid op werk_acerta

Afwezig op het werk (schorsing van de arbeidsovereenkomst)

In deze opleiding komen de meest voorkomende redenen die leiden tot afwezigheid op het werk met de schorsing van de arbeidsovereenkomst als gevolg, aan bod.

Bekijk de opleiding
Acerta - Arbeidsongeschiktheid: online

Arbeidsongeschikt op het werk - Online opleiding

Afwezigheid op het werk kan vele redenen hebben. Wanneer de arbeidsovereenkomst niet kan worden uitgevoerd, noemen we dat een schorsing. De meest voorkomende schorsingen hebben te maken met vormen van arbeidsongeschiktheid. In deze opleiding geven we je een overzicht van de belangrijkste schorsingen wegens arbeidsongeschiktheid.

Bekijk de opleiding