Overzicht
30 resultaten
ESG is een hot topic en vroeg of laat zal je als bedrijf mee op de kar moeten springen. In deze whitepaper gaan we dieper in op de ESG-principes, het opstellen van een ESG-rapportering en hoe je deze principes kan vertalen naar je hr-beleid.
Laat je inspireren en ga aan de slag met de vijf belangrijkste hr-werven in 2024.
Aangevuld met praktische tips en advies van onze hr-experts. Je kan dit gebruiken als ondersteuning bij je strategische hr-beleid rond actuele thema’s. Download gratis.
Langdurige afwezigheid is geen uitzondering meer, maar een structurele uitdaging voor werkgevers. In deze whitepaper ontdek je hoe een doordacht re-integratiebeleid – met aandacht voor welzijn, preventie en werkbaarheid – het verschil maakt.
Hoe overstijg je de waan van de dag? In plaats van te reageren zouden bedrijven terug moeten kunnen ageren. In plaats van een steekvlampolitiek hebben we nood aan een langetermijnstrategie en dus aan een duurzaam hr-beleid.
In deze publicatie geven we je een overzicht van de belangrijkste kerncijfers die we verzamelden via onze onderzoeken, aangevuld met praktische tips en advies van onze hr-experten.
Het cafetariaplan is een compleet dienstenpakket, dat je in staat stelt om flexibel te verlonen op maat van je medewerkers van A tot Z. Zo kunnen ze een stukje van hun verloning omruilen voor andere duurzame voordelen. Ontdek alle mogelijkheden via deze gratis brochure.
Intense neerslag, extreme droogte, heftige stormen… Het klimaat verandert en de gevolgen kunnen desastreus zijn. Bedrijven hebben een belangrijke rol te spelen als we de klimaatdoelstellingen willen halen. We geven je vernieuwende ideeën voor een klimaatvriendelijk hr-beleid dat zowel het klimaat, je organisatie alsook je medewerkers helpt.
Talent Pulse 2021 maakt de balans op na meer dan een jaar thuiswerken. De werknemersbevraging onthult interessante resultaten die jou als werkgever inzicht geven in hoe je je medewerkers optimaal kan inzetten, versterken én behouden.