Overzicht
Sinds 1 januari 2024 moeten werkgevers voor de berekening van het jaarlijkse mobiliteitsbudget en van de kosten van de milieuvriendelijke bedrijfswagen in pijler 1 kiezen tussen één van de twee officiële berekeningsmethoden: de werkelijke kosten of de nieuwe forfaitaire formule.
Er staan weer verkiezingen voor de deur, deze keer voor de lokale besturen. Wordt in jouw organisatie gewerkt op zondag 13 oktober? Lees dan hier wat de rechten zijn van je werknemers.
Uit onderzoek blijkt dat het aantal 60-plussers op de arbeidsmarkt sinds 2019 met 60% is gestegen. Wil je beter inspelen op deze verandering en je medewerkers langer actief houden, ook na hun pensioenleeftijd? In dit webinar bieden we inspiratie en inzichten om je eindeloopbaanbeleid te versterken.
De vakbonden organiseren een intersectorale actiedag om het gebrek aan toekomstvisie inzake industriebeleid aan de kaak te stellen.
Na een korte pauze zitten de federale onderhandelaars weer aan tafel om een nieuwe regering te vormen. Welke sociaal-economische plannen kan je verwachten? Wat zullen deze betekenen voor jouw sector, jouw bedrijf en de bredere economie? Je ontdekt alle details in dit actuele webinar.
Een werkgever die zijn werknemers niet laat werken en hen de toegang tot de werkvloer weigert, sluit hen buiten. Wat is dat principe van de ‘lock-out’? En wat zijn de gevolgen voor de werknemers die niet kunnen werken?
Optimaliseer je re-integratieproces met hulp van onze experts
We worden deze week verwend met veel zon, wat in combinatie met een vakantiesfeer je medewerkers zou kunnen verleiden tot het dragen van lichtere, minder formele kledij op het werk. Maar kan je medewerker zomaar dragen wat hij wil?
De codex welzijn op het werk is een lijvig stuk wetgeving dat een hele reeks rechten en plichten vastlegt in verband met de veiligheid, gezondheid en het algemeen welzijn van werknemers. Het is een instrument dat ook enkele relevante hulpmiddelen bevat in de aanpak van de problematiek van langdurig afwezige werknemers. Daar vallen enkele nieuwigheden op waar u best rekening mee kan houden.